Thrive 指导课程可接受使用政策

最后更新日期：2026 年 2 月 20 日

本《指导课程可接受使用政策》（以下简称“指导课程AUP”）规范对 Thrive Global 指导课程的访问与参与，包括一对一或团体指导课程，以及与指导课程相关的活动（以下简称“指导课程”）。本指导课程 AUP 为 Thrive 《隐私政策》和《服务条款》的补充，适用于通过雇主赞助或其他经授权项目访问或参与本指导课程的所有个人。

1.指导课程的目的。

Thrive 指导课程旨在支持个人与职业成长，促进身心健康与绩效提升。该课程帮助参与者培养可持续的健康生活习惯与身心健康实践，使其符合个人目标，并在适用情况下，与医疗专业人士推荐的护理方案相配合。

指导课程重点关注身心健康策略、习惯养成与目标支持。指导课程不提供医疗护理、心理健康治疗、心理治疗或咨询服务，教练亦不会诊断病情、开具治疗处方、提供临床指导或监测医疗状况。参与本指导课程，不构成参与者与 Thrive 或其教练之间的医患关系，或治疗关系。通过指导课程分享的信息旨在支持个人与职业发展，并提倡健康生活方式，包括饮食、运动、睡眠、压力管理及人际关系等方面。指导课程可能与参与者的健康目标或治疗计划相契合，但不可代替持证医疗专业人士提供的医疗或心理健康服务。

2.资格条件。

2.1 年龄要求。

参与指导课程须符合以下条件：

• 个人须年满 18 周岁方可独立参与指导课程；或
• 对于 13 至 17 岁的未成年人，只有在雇主或组织明确向其受抚养人或家庭成员提供本指导课程，且根据适用法律获得父母或法定监护人同意的情况下，方可参与本指导课程。

未满 13 周岁的儿童不具备参与本指导课程的资格。

2.2 监护人同意与参与。

对于未满 18 周岁的参与者：

• 未成年人仅可在父母或法定监护人授权参与的情况下参与指导课程；该等授权可通过雇主安排的注册、监护人主动报名或其他经批准的访问机制实现。Thrive 可能会根据参与者的年龄、适用法律或指导服务的性质，要求父母或法定监护人在场、确认已知悉相关信息，或参与某些沟通或课程环节。
• 若无法确认已获得监护人同意，或需要监护人参与但监护人无法配合，Thrive 将保留暂停、修改或终止未成年人参与指导课程的权利。

3.指导课程使用规范。

参与者仅可将指导课程用于合法、适当且符合本课程预定用途的目的。参与者不得：

• 虚报年龄、身份或参与指导课程的资格；
• 以不安全、侮辱性、威胁性或对其本人、教练或他人造成伤害的方式使用指导课程；
• 试图将指导课程作为医疗护理、心理健康治疗、治疗或紧急服务的替代。

4.教练权限与安全保障。

教练均经过培训，能够提供非临床性指导支持，并在明确的专业与伦理范围内提供指导。Thrive 及其教练保留以下权利：

• 对超出指导范围的对话予以引导调整；
• 如有参与不当的情况，包括涉及年龄、同意、安全或身心健康方面的问题时，可暂停或终止指导课程。
• 按照 Thrive 的安全与升级上报流程，将相关问题向内部上报处理。

若讨论内容涉及医疗症状、诊断、治疗决策、用药管理或其他临床事项，教练会指导参与者咨询持证医疗专业人士，而不会提供个人医疗指导。

5.不提供紧急情况或危机干预服务。

指导课程并非为危机情形或紧急情况而设置。参与者不得将本指导课程用于处理即时危险、自我伤害、伤害他人或其他紧急情况。如遇到此类情况，参与者应联系当地紧急服务机构或相应的危机救助资源。

6.参与者责任。

参与指导课程属于自愿行为。参与者对其在参与过程中的决定、行为及结果承担全部责任。Thrive 不保证任何特定结果，亦不对参与者基于指导课程讨论内容所作出的个人、职业、医疗或其他决定承担责任。

7.雇主赞助的项目。

若指导课程系通过雇主赞助或经授权的项目提供，参与课程的资格条件（包括受抚养人参与权限）可能会受相关客户协议或项目说明中条款的进一步限制。Thrive 保留按照上述项目特定条款管理指导课程的权利。就业状况或福利资格的变化可能会影响参与指导课程的资格。参与者应向其雇主或福利管理员咨询，了解自己是否仍符合参与条件。

8.执行与变更。

如参与者违反本指导课程 AUP 或不适合继续参，Thrive 可暂停或终止其指导课程的访问权限。Thrive 可能不时更新本指导课程 AUP，继续参与指导课程即表示接受更新后的政策。